辭職后怎么處理五險(xiǎn)一金

辭職跳槽是職場(chǎng)中的常見(jiàn)事兒，但是勞動(dòng)法規(guī)在用人單位與就業(yè)人員簽到勞動(dòng)合同后，同時(shí)需要繳納相應(yīng)的社保，也就是五險(xiǎn)一金，對(duì)此辭職后怎么處理五險(xiǎn)一金？

首先，什么是五險(xiǎn)一金，即：

養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)和住房公積金，其中養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)，這三種險(xiǎn)是由企業(yè)和個(gè)人共同繳納的保費(fèi)，工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)完全是由企業(yè)承擔(dān)的，個(gè)人不需要也無(wú)法自行繳納。

那么，辭職后怎么處理五險(xiǎn)一金？

方法一、在遞交辭職報(bào)告，用人單位批準(zhǔn)后，那么你的五險(xiǎn)一金的繳納也就停止了，在該沒(méi)有找到新的工作前，你可以找一個(gè)企業(yè)掛靠繼續(xù)繳納社保，但是其中原本由企業(yè)繳納的社�；�金，也需要個(gè)人承擔(dān)，所以對(duì)于這個(gè)人說(shuō)還是非常不劃算。

所以最好的方法，就是最快的找到新單位，通過(guò)新單位繼續(xù)繳納五險(xiǎn)一金，這個(gè)社保轉(zhuǎn)移的過(guò)程中，勞動(dòng)者需提供社保號(hào)，并且一定要原單位的社保要先退了，新單位才能繳進(jìn)去。

方法二、如果一直沒(méi)有找到適合的單位，也可以選擇自己繳納。所需要的材料有：《失業(yè)證》、《再就業(yè)優(yōu)惠證》、身份證、單位出具的參加醫(yī)療保險(xiǎn)時(shí)限證明書(shū)，到醫(yī)保中心辦理醫(yī)療保險(xiǎn)參保手續(xù)。

另外，及時(shí)辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》還可以享受相關(guān)的政策優(yōu)惠待遇，途徑可選擇到當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)服務(wù)中心作失業(yè)登記，隨身攜帶相關(guān)的解除合同證明書(shū)、身份證復(fù)印件，領(lǐng)取登記表填寫并申請(qǐng)按規(guī)定享受失業(yè)救濟(jì)金待遇。

最后，辭職后五險(xiǎn)一金處理的時(shí)間注意事項(xiàng)：

辭職后如果無(wú)法及時(shí)的繳納五險(xiǎn)一金，其中醫(yī)保欠費(fèi)三個(gè)月以上，需要半年的等待觀察期后，才可以繼續(xù)使用，同樣如果五險(xiǎn)中的生育保險(xiǎn)在辭職后中斷繳納，即使在轉(zhuǎn)移到新單位，也會(huì)被強(qiáng)制連續(xù)繳費(fèi)半年甚至是一年后（根據(jù)地方政策而定），才可以享受生育保險(xiǎn)基金統(tǒng)籌。