人才向二三線城市流動(dòng)是必然的趨勢(shì)

現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)最新出爐的2013年第一季度求職者跳槽意愿度調(diào)查”結(jié)果顯示，據(jù)了解。上海輻射至長(zhǎng)三角最受青睞，北京遭冷遇。其中有14%受訪者將包括合肥在內(nèi)的長(zhǎng)三角地區(qū)列為求職首選目標(biāo)地區(qū)。

四大一線鄉(xiāng)村中最受求職者歡迎的上海，該調(diào)查顯示。17%受訪者表示將上海作為最近一年跳槽的首選目標(biāo)工作鄉(xiāng)村;12%受訪者首選廣州，8%受訪者首選深圳;而北京的受歡迎水平最低，僅有7%受訪者將北京作為首選鄉(xiāng)村。

2013年2月，從各城市的招聘情況來(lái)看。除北京的網(wǎng)上發(fā)布職位數(shù)同比增長(zhǎng)5%上海、廣州、深圳均小幅震蕩調(diào)整，而二三線鄉(xiāng)村中，合肥2月份的網(wǎng)上發(fā)布職位數(shù)同比增長(zhǎng)幅度均超過(guò)了10%

隨著一線鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)調(diào)整，合肥市人社局國(guó)家職業(yè)信息分析師林云濤說(shuō)。人才向二三線鄉(xiāng)村流動(dòng)是肯定趨勢(shì)。此外，隨著年齡的增長(zhǎng)，人才從一線鄉(xiāng)村向二三線城市“回流”現(xiàn)象也值得注意。