職位描述：1，根據(jù)集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)參與集團(tuán)公司技術(shù)質(zhì)量規(guī)劃制定和相關(guān)資源設(shè)計(jì)。 2，負(fù)責(zé)集團(tuán)公司技術(shù)中心的日常運(yùn)行，根據(jù)集團(tuán)公司年度技術(shù)質(zhì)量工作規(guī)劃，負(fù)責(zé)年度產(chǎn)品科研、技術(shù)改造、質(zhì)量監(jiān)控計(jì)劃的組織實(shí)施管理，定期向總經(jīng)理室報(bào)告。 3，組織建立健全項(xiàng)目公司技術(shù)管理等規(guī)章制度，協(xié)調(diào)集團(tuán)...

負(fù)責(zé)醫(yī)院相關(guān)渠道的開(kāi)發(fā)、維護(hù)； 2、負(fù)責(zé)所轄產(chǎn)品的銷(xiāo)售，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售指標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)客戶(hù)拜訪和客戶(hù)信息收集； 4、協(xié)助市場(chǎng)推廣活動(dòng)； 5、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍； 6、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析。 任職資格 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，醫(yī)藥相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)...

崗位職責(zé)：1. 制定銷(xiāo)售計(jì)劃（年度、季度、月度），完成銷(xiāo)售任務(wù)；2.了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，掌握消費(fèi)者的消費(fèi)趨向，隨時(shí)掌握競(jìng)品信息，采取有效措施；3.在醫(yī)院進(jìn)行公司產(chǎn)品的推廣銷(xiāo)售，完成銷(xiāo)售任務(wù)；4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的價(jià)格體系的管控、渠道建設(shè)、推廣方案的制定與實(shí)施；5.根據(jù)需要向客戶(hù)推廣產(chǎn)品，不斷提高產(chǎn)品市場(chǎng)份...

在轄區(qū)內(nèi)進(jìn)行公司產(chǎn)品的推廣銷(xiāo)售，完成銷(xiāo)售任務(wù)； 2、根據(jù)需要拜訪醫(yī)護(hù)人員，向客戶(hù)推廣產(chǎn)品，不斷提高產(chǎn)品市場(chǎng)份額； 3、開(kāi)拓潛在的醫(yī)院渠道客戶(hù)，并對(duì)既有的客戶(hù)進(jìn)行維護(hù)； 4、充分了解市場(chǎng)狀態(tài)，及時(shí)向上級(jí)主管反映竟?fàn)帉?duì)手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議； 5、制定并實(shí)施轄區(qū)醫(yī)院的推銷(xiāo)計(jì)劃，組...

或具有檢驗(yàn)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)以上學(xué)歷并從事檢驗(yàn)相關(guān)工作3年以上工作經(jīng)歷，退休亦可。

1.具有本科以上學(xué)歷，學(xué)士以上學(xué)位，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、營(yíng)銷(xiāo)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2.具有2年以上銷(xiāo)售管理方面的工作經(jīng)驗(yàn)，具有醫(yī)療器械銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.有激情、有親和力、有感染力，具有良好的職業(yè)道德與敬業(yè)精神； 4.有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力； 5.年齡在30-45歲之間，性別不限。

任職要求：1、女、25—35歲，大專(zhuān)醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)，有三年藥店或知名品名專(zhuān)賣(mài)店1年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)療器械行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、有很強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和人際溝通能力； 3、富有團(tuán)隊(duì)精神，并具有工作抗壓能力；4、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和職業(yè)操守；5、具備部門(mén)變革者和推動(dòng)者的能力；崗位要求：1、對(duì)批...

崗位職責(zé)： 1、在轄區(qū)內(nèi)醫(yī)院進(jìn)行公司產(chǎn)品的推廣銷(xiāo)售，完成銷(xiāo)售任務(wù)； 2、根據(jù)需要拜訪醫(yī)護(hù)人員，向客戶(hù)推廣產(chǎn)品，不斷提高產(chǎn)品市場(chǎng)份額； 3、開(kāi)拓潛在的醫(yī)院渠道客戶(hù)，并對(duì)既有的客戶(hù)進(jìn)行維護(hù)； 4、充分了解市場(chǎng)狀態(tài)，及時(shí)向上級(jí)主管反映竟?fàn)帉?duì)手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議； 5、制定并實(shí)施...

職位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司疫苗產(chǎn)品在一線(xiàn)接種點(diǎn)及CDC的學(xué)術(shù)推廣； 2、收集市場(chǎng)信息并協(xié)助主管制訂市場(chǎng)策略； 3、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的工作任務(wù)，以及制訂的銷(xiāo)售指標(biāo)； 職位要求： 1、學(xué)歷全日制本科及以上，醫(yī)藥相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)； 2、1年以上疫苗、醫(yī)藥銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)； 3、工作有責(zé)任心，吃苦耐勞，能夠承擔(dān)壓...

1. 進(jìn)出口關(guān)務(wù)工作的實(shí)施與管理；2. 負(fù)責(zé)關(guān)務(wù)組內(nèi)部流程的規(guī)劃；2. 協(xié)調(diào)與關(guān)務(wù)相關(guān)的公司內(nèi)部門(mén)之間業(yè)務(wù)操作；3. 協(xié)調(diào)關(guān)務(wù)組各崗位之間以及與商務(wù)之間的業(yè)務(wù)操作；4. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)海關(guān),商檢與公司內(nèi)部清關(guān)事宜的聯(lián)絡(luò)；；5. 辦理公司及倉(cāng)庫(kù)的備案信息注冊(cè)、變更及注銷(xiāo)等手續(xù)。6. 上級(jí)安排的其他事宜。

1、在區(qū)域內(nèi)醫(yī)院及醫(yī)療器械連鎖機(jī)構(gòu)進(jìn)行公司產(chǎn)品的推廣銷(xiāo)售工作,完成銷(xiāo)售任務(wù); 2、根據(jù)需要拜訪醫(yī)護(hù)人員，向客戶(hù)推廣產(chǎn)品，不斷提高產(chǎn)品市場(chǎng)份額; 3、開(kāi)拓潛在的醫(yī)院渠道客戶(hù)，并對(duì)既有的客戶(hù)進(jìn)行維護(hù); 4、充分了解市場(chǎng)狀態(tài),及時(shí)向上級(jí)主管反映竟?fàn)帉?duì)手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議; 5、開(kāi)展代理商...

—執(zhí)行公司的產(chǎn)品推廣計(jì)劃，有效開(kāi)展公司產(chǎn)品的推廣活動(dòng)，并及時(shí)提供競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的市場(chǎng)信息—與客戶(hù)建立良好關(guān)系，保持公司形象—配合上級(jí)主管及市場(chǎng)部，組織并開(kāi)展各種學(xué)術(shù)推廣活動(dòng)入職要求： —醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、護(hù)理學(xué)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上或相當(dāng)學(xué)歷—有較強(qiáng)的工作獨(dú)立性和自我管理...

職位描述崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)醫(yī)院開(kāi)發(fā)及維護(hù)，宣傳和推廣公司產(chǎn)品。2.積極主動(dòng)的反饋市場(chǎng)信息，并執(zhí)行公司既定銷(xiāo)售策略，按時(shí)完成銷(xiāo)售目標(biāo)。3.每月保證拜訪規(guī)定數(shù)量的目標(biāo)客戶(hù)，組織產(chǎn)品推廣會(huì)。4.配合公司大型學(xué)術(shù)活動(dòng)和銷(xiāo)售活動(dòng)。5.建立完善客戶(hù)檔案，與客戶(hù)保持良好關(guān)系，保持和維護(hù)公司形象。6....

.進(jìn)行客戶(hù)信息的收集、整理并形成客戶(hù)資料庫(kù)；2.開(kāi)發(fā)客戶(hù)的有效需求，完成產(chǎn)品的推廣及初步的溝通工作；3.解決客戶(hù)就銷(xiāo)售和服務(wù)過(guò)程中提出的問(wèn)題；及時(shí)向上級(jí)主管反映竟?fàn)帉?duì)手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議；4.開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源，尋找潛在客戶(hù)。與客戶(hù)建立良好的關(guān)系，保持和維護(hù)公司形象；任職要求:1....

1、課程組織與實(shí)施：培訓(xùn)的日常通知、場(chǎng)地協(xié)調(diào)、師資溝通、培訓(xùn)考勤、記錄整理以及后續(xù)報(bào)道； 2、培訓(xùn)工作支持：IDP跟進(jìn)及培訓(xùn)需求分析、培訓(xùn)方案的協(xié)助、內(nèi)部師資溝通聯(lián)絡(luò)、教材教具準(zhǔn)備、數(shù)據(jù)分析、文檔整理；3、培訓(xùn)管理工作的配合：項(xiàng)目日常行政配合，學(xué)員小組學(xué)習(xí)跟進(jìn)及追蹤；4、資源協(xié)同與數(shù)據(jù)分析...