崗位職責(zé):
1、完善投標(biāo)管理體系,規(guī)范投標(biāo)文件
(1)編制建立投標(biāo)管理制度;
(2)階段性對(duì)投標(biāo)管理制度進(jìn)行修改與完善;
(3)投標(biāo)后對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行綜合全面分析。
2、健全投標(biāo)檔案庫(kù)
(1)組織各地區(qū)有關(guān)投標(biāo)文件的分析對(duì)比,建立相應(yīng)資料庫(kù);
(2)搜集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手投標(biāo)數(shù)據(jù),進(jìn)行整理分析;
(3)對(duì)投標(biāo)項(xiàng)目進(jìn)行歸類(lèi),總結(jié)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。
3、投標(biāo)前期工作準(zhǔn)備,分析招標(biāo)文件,編制投標(biāo)書(shū)
(1)分析招標(biāo)文件;
(2)編制投標(biāo)書(shū);
(3)與招標(biāo)關(guān)聯(lián)人就投標(biāo)中的疑問(wèn)進(jìn)行溝通與協(xié)調(diào);
(4)組織參與現(xiàn)場(chǎng)答疑。
4、總結(jié)投標(biāo)經(jīng)驗(yàn),規(guī)范投標(biāo)文件及其他相關(guān)資料的建檔保管工作。
5、負(fù)責(zé)公司相關(guān)商務(wù)接待工作。
6、負(fù)責(zé)商務(wù)部團(tuán)隊(duì)的管理與建設(shè)工作。
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求:
1、能熟練使用常規(guī)辦公軟件;
2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
3、年齡26-42歲,男女不限,形象氣質(zhì)佳;
4、從事過(guò)工程、設(shè)計(jì)、房地產(chǎn)、服務(wù)類(lèi)招投標(biāo)工作者優(yōu)先;
5、能獨(dú)立編制招標(biāo)文件;
6、熟悉招投標(biāo)法等相關(guān)法律法規(guī),熟悉招投標(biāo)工作流程;
7、具備嫻熟的商務(wù)接待工作能力;
8、具有較強(qiáng)的判斷能力、人際交往能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;
9、具有高度的責(zé)任心,秉公辦事,富有團(tuán)隊(duì)合作精神;
10、具有吃苦耐勞、踏實(shí)肯干的工作精神和良好的工作作風(fēng),實(shí)事求是、忠于職守、勤勉自律。
求職提醒:政府規(guī)定,招工禁收抵押金及任何費(fèi)用,敬請(qǐng)留意!如有類(lèi)似情況可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門(mén)投訴!