1、負責醫(yī)療器械的銷售工作，收集醫(yī)院客戶的需求信息，準確而及時的反饋市場信息； 2、有效地將目標客戶進行分級管理，合理安排拜訪頻率、確保正確的傳遞產品信息； 3、保持緊密的客戶溝通,建立完善的客戶檔案,負責所在區(qū)域內客戶的建立與維護。 職位要求： 1、男，一年以上工作經(jīng)驗，全日制本科，醫(yī)藥學、醫(yī)藥檢驗、市場營銷等相關專業(yè)； 2、較強的業(yè)務敏銳度、 解決問題的能力、 客戶管理能力 、學習與運用的能力 、溝通與說服能力； 3、有良好的市場判斷能力和開拓能力，業(yè)務規(guī)劃與執(zhí)行能力； 4、工作積極主動，認真勤奮，能勝任長期出差。

異地派遣工作
考核內容：
業(yè)績考核
1.能否正確理解工作內容，制定適當?shù)墓ぷ饔媱潱?
2.是否能夠及時與同事及合作者溝通，使工作順利進行；
3.規(guī)定期間內的任務完成量是否達到標準或計劃內要求，工作的速度或時效的把握情況如何。

能力考核
1.是否了解本職工作的要求、方法、系統(tǒng)、設備；
2.是否對自己的業(yè)務有獨到的見解并有創(chuàng)新能力；
3.是否能積極主動地努力工作，不斷改進工作方法。

態(tài)度考核
1.對分工內的工作主動計劃、落實和改進。是否能及時、獨立完成工作任務；
2.在職權范圍內，是否能進行自我管理，能自主、自立、自信地處理業(yè)務；
3.是否能遵守有關規(guī)定、條例、標準或上級的指示，忠于職守，表里如一，有序地工作。