任職需求：

1.30—45歲，具有良好的英文水平。本科以上學(xué)歷
2.三年以上外貿(mào)銷售和管理經(jīng)驗(yàn)。
3.優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng)，善于協(xié)調(diào)營銷團(tuán)隊(duì)的工作；

4.勤奮敬業(yè)、主動性和責(zé)任心強(qiáng)。良好的溝通、談判能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

5.有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨(dú)立開拓市場的能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；邏輯性強(qiáng)和良好的語言表達(dá)能力；
6.工作責(zé)任心強(qiáng)；強(qiáng)烈的進(jìn)取心，精力充沛，身體健康，樂觀豁達(dá)，富有開拓精神

崗位職責(zé)：
1.對出口部銷售業(yè)績的關(guān)鍵指標(biāo)負(fù)責(zé),制定銷售策略，監(jiān)督實(shí)施銷售計劃，控制銷售成本，完成銷售任務(wù)；
2.監(jiān)管督促銷售和市場開發(fā)的貫徹與執(zhí)行,組織制定組內(nèi)銷售工作的管理規(guī)定和業(yè)務(wù)流程，并監(jiān)督實(shí)施；
3.銷售團(tuán)隊(duì)的管理和建設(shè)，儲備培養(yǎng)優(yōu)秀銷售人才。