崗職描述:
1、 負(fù)責(zé)公司行政相關(guān)的工作。
2、 負(fù)責(zé)招聘管理,員工檔案管理及入離職手續(xù)辦理。
3、 修改、完善公司制度、薪酬體系。
4、 即時(shí)掌握員工動(dòng)態(tài), 開展企業(yè)文化建設(shè)工作。
5、 辦公室5S管理。
6、 完成其它上級(jí)安排的任務(wù)。
崗位要求:
1、 30周歲以上,男女不限.
2、 有行政工作3年以上經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立操作人力資源六大塊者優(yōu)先。
3、 有創(chuàng)新有干勁,以公司利益為重。
4、 服從領(lǐng)導(dǎo)安排,有團(tuán)隊(duì)精神。
5、 善于溝通,能很好的處理員工關(guān)系。
求職提醒:政府規(guī)定,招工禁收抵押金及任何費(fèi)用,敬請(qǐng)留意!如有類似情況可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門投訴!