崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展方針制定所負(fù)責(zé)省區(qū)的年度銷售計(jì)劃,并組織實(shí)施,確保完成年度市場開拓目標(biāo)、銷售目標(biāo)和回款目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)所管轄省區(qū)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的管理,指導(dǎo)解決業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)中的重難點(diǎn)問題,尤其是攻關(guān)問題,負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的傳、幫、帶工作,負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與日常管理;
3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的績效考核工作;
4、負(fù)責(zé)市場意向分析,并協(xié)助團(tuán)隊(duì)疏通各銷售環(huán)節(jié),確保意向的順利推進(jìn),達(dá)成簽約之目的;
5、負(fù)責(zé)與客戶建立、維持良好合作關(guān)系,確保業(yè)務(wù)正常運(yùn)作;
6、定期收集相關(guān)行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息等,分析市場發(fā)展趨勢,為公司提供重大決策信息支持;
7、完成公司交辦的其它工作。
任職要求:
1、具備與高層領(lǐng)導(dǎo)直接溝通洽談的能力;
2、曾獨(dú)立完成至少300萬元以上的簽單業(yè)務(wù);
3、出色的談判技巧及公關(guān)、溝通能力,能適應(yīng)強(qiáng)大工作壓力;
4、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng),善于協(xié)調(diào)營銷團(tuán)隊(duì)的工作;
5、在所管轄省區(qū)內(nèi)有較多的人脈資源;
6、有理想,有激情,具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心,精力充沛,抗壓能力強(qiáng),富有開拓精神,能夠適應(yīng)經(jīng)常出差,能與公司共同成長;
7、至少5年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上省區(qū)總監(jiān)及以上崗位工作經(jīng)驗(yàn);
8、年齡在32-45歲之間,大專及以上學(xué)歷,營銷管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
9、認(rèn)同企業(yè)文化且能堅(jiān)決服從并執(zhí)行公司戰(zhàn)略發(fā)展計(jì)劃;
10、熟練操作辦公軟件。
集團(tuán)總部及醫(yī)星醫(yī)療(武漢)有限責(zé)任公司地址(面試地址):湖北省武漢市東西湖區(qū)七雄路海峽創(chuàng)業(yè)城二期1棟1601室
面試聯(lián)系人:梁經(jīng)理 189 7152 8861
月薪:12000-25000萬元
年薪:20-40萬元
求職提醒:政府規(guī)定,招工禁收抵押金及任何費(fèi)用,敬請留意!如有類似情況可向當(dāng)?shù)貏趧硬块T投訴!