簡(jiǎn)歷編號(hào)：EX1155428 (更新日期：2017/2/3)
國(guó)際貿(mào)易部經(jīng)理 國(guó)際貿(mào)易部 | 十年以上 | MBA | 42歲 | 深圳市
個(gè)人信息
| 編 號(hào)： | EX1155428 | 性 別： | 男 |  |
| 出生日期： | 1982年9月17日 | 工作年限： | 十年以上 |
| 現(xiàn)居住地： | 深圳市 | 教育程度： | MBA |
| 通訊方式： | 您尚未登錄，暫時(shí)無(wú)法查看聯(lián)系方式，點(diǎn)擊登錄
招聘服務(wù)熱線：0755-61862986 |
求職意向
| 意向地區(qū)： | 深圳市,香港 | 工作類型： | 全職 |
| 意向崗位： | 銷售管理,高級(jí)管理 | 意向行業(yè)： | - |
| 期望薪水： | 20000-29999 | 到崗時(shí)間： | 一個(gè)月內(nèi) |
工作經(jīng)驗(yàn)
| 2013年2月 至今： | 深圳瑞光康泰科技有限公司 |
| 國(guó)際貿(mào)易部經(jīng)理 國(guó)際貿(mào)易部 - 深圳 |
上級(jí)主管：總經(jīng)理兼營(yíng)銷總監(jiān)
工作描述：
重新定義職位內(nèi)涵。基于公司產(chǎn)品特點(diǎn)，把國(guó)際貿(mào)易部的實(shí)質(zhì)定義為國(guó)際營(yíng)銷，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行國(guó)際營(yíng)銷策劃，關(guān)注基于海外市場(chǎng)需求的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、渠道選定及有效管理、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析及價(jià)格政策制定、促銷的方式設(shè)計(jì)以及執(zhí)行。雖然公司規(guī)模比較小，暫時(shí)還不能做到真正意義上的把控國(guó)際營(yíng)銷的各個(gè)環(huán)節(jié)，但是基于市場(chǎng)營(yíng)銷的思路更容易把握未來(lái)的走向，為海外市場(chǎng)拓展奠定基礎(chǔ)。
工作業(yè)績(jī)：
1. 2013年加入公司后主要對(duì)公司產(chǎn)品及行業(yè)信息進(jìn)行整理、學(xué)習(xí)，并適時(shí)規(guī)劃2014年外銷新的方向定位即消費(fèi)電子、家居渠道的拓展，全年銷售業(yè)績(jī)僅100萬(wàn)人民幣，部門人員由6人縮減到5人，部門核算虧損50萬(wàn)；
2. 2014年縮減沒(méi)效果的展會(huì)，并調(diào)整營(yíng)銷方向及重點(diǎn)產(chǎn)品推廣力度，全年銷售額192萬(wàn)，部門人員由5人縮減到4人，盈利50萬(wàn)；
3. 2015年因?yàn)楫a(chǎn)品結(jié)構(gòu)的變化，重新回歸醫(yī)療行業(yè)，部門人員縮減到3-4人，留住核心員工，提升在職員工的收入， 全年銷售額250萬(wàn)，盈利60萬(wàn)。
（以上盈利為凈利，已扣除市場(chǎng)費(fèi)用及相關(guān)直接管理費(fèi)用，2014-2015營(yíng)銷系統(tǒng)唯一連續(xù)盈利并持續(xù)增長(zhǎng)部門）
匯報(bào)對(duì)象： 總經(jīng)理
下屬人數(shù)： 4
證 明 人： 趙娜
離職原因： 公司對(duì)于海外業(yè)務(wù)支持力度不夠，個(gè)人職業(yè)發(fā)展及部門業(yè)務(wù)發(fā)展受限
工作業(yè)績(jī)： 1. 2013年加入公司后主要對(duì)公司產(chǎn)品及行業(yè)信息進(jìn)行整理、學(xué)習(xí)，并適時(shí)規(guī)劃2014年外銷新的方向定位即消費(fèi)電子、家居渠道的拓展，全年銷售業(yè)績(jī)僅100萬(wàn)人民幣，部門人員由6人縮減到5人，部門核算虧損50萬(wàn)；
2. 2014年縮減沒(méi)效果的展會(huì)，并調(diào)整營(yíng)銷方向及重點(diǎn)產(chǎn)品推廣力度，全年銷售額192萬(wàn)，部門人員由5人縮減到4人，盈利50萬(wàn)；
3. 2015年因?yàn)楫a(chǎn)品結(jié)構(gòu)的變化，重新回歸醫(yī)療行業(yè)，部門人員縮減到3-4人，留住核心員工，提升在職員工的收入， 全年銷售額250萬(wàn)，盈利60萬(wàn)。
（以上盈利為凈利，已扣除市場(chǎng)費(fèi)用及相關(guān)直接管理費(fèi)用，2014-2015營(yíng)銷系統(tǒng)唯一連續(xù)盈利并持續(xù)增長(zhǎng)部門） |
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| 2008年10月 - 2011年7月： | 深圳市安？萍加邢薰 |
| 國(guó)際業(yè)務(wù)部經(jīng)理 國(guó)際業(yè)務(wù)部 - 深圳 |
在總經(jīng)理授權(quán)下，全面管理國(guó)際業(yè)務(wù)部海外營(yíng)銷工作并報(bào)告總經(jīng)理并接受其直接領(lǐng)導(dǎo)；
規(guī)劃并組織執(zhí)行公司整體海外市場(chǎng)及銷售戰(zhàn)略， 收集市場(chǎng)信息，分析市場(chǎng)趨勢(shì)及動(dòng)態(tài)，制定年度銷售計(jì)劃，保證全面完成公司目標(biāo)任務(wù)；
組織擬訂國(guó)際業(yè)務(wù)部員工職責(zé)和內(nèi)部管理方案，提高管理效率；
結(jié)合營(yíng)銷實(shí)際情況，對(duì)部門人員進(jìn)行思想教育和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，提高部門人員素質(zhì)，打造一支過(guò)硬的隊(duì)伍；
負(fù)責(zé)向總經(jīng)理報(bào)告部門工作并接受其領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督；
執(zhí)行公司關(guān)于海外市場(chǎng)營(yíng)銷的決策；
制定市場(chǎng)營(yíng)銷方案，包括不同地區(qū)的價(jià)格制定和調(diào)整、產(chǎn)品的定位、目標(biāo)客戶的選擇以及廣告和促銷方案（海外參展及電子商務(wù)）的制定；
大客戶的維護(hù)和管理；
協(xié)調(diào)本部門員工和相關(guān)部門員工及領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系。
匯報(bào)對(duì)象： 總經(jīng)理
下屬人數(shù)： 4
證 明 人： 胡艷群
離職原因： 個(gè)人發(fā)展受限
工作業(yè)績(jī)： 在此期間公司業(yè)績(jī)成倍增長(zhǎng)；
團(tuán)隊(duì)規(guī)模由2-3人增加到6-7人，形成具有真正意義的部門，為公司培養(yǎng)了具有戰(zhàn)斗力的人才；
接洽過(guò)同行業(yè)的大公司如Covedien, Medline等，雖然因?yàn)楣緦?shí)力有限沒(méi)有合作成功，但是從中清楚了解了客戶所需要的公司標(biāo)準(zhǔn)； |
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| 2005年7月 - 2008年9月： | 杭州舒友電子科技有限公司 |
| 外貿(mào)部主管 外貿(mào)部 - 杭州 |
把總經(jīng)理制定的銷售目標(biāo)轉(zhuǎn)化成實(shí)際的銷售計(jì)劃并加以執(zhí)行；
具體落實(shí)國(guó)際國(guó)內(nèi)展會(huì)的事宜；
管理下屬員工協(xié)同作戰(zhàn)以達(dá)成銷售目標(biāo)；
制定、實(shí)施部門內(nèi)的規(guī)章制度并對(duì)下屬的日？记、工作進(jìn)行有效管理；
落實(shí)重要客戶的接待并保持持續(xù)跟進(jìn)開發(fā)、維護(hù)；
匯報(bào)對(duì)象： 總經(jīng)理
下屬人數(shù)： 3
證 明 人： 蘇穎
離職原因： 個(gè)人發(fā)展
工作業(yè)績(jī)： 公司外銷從無(wú)到有、從小到大，海外經(jīng)銷商隊(duì)伍陸續(xù)建立起來(lái)并形成了相對(duì)穩(wěn)定的銷售；
為公司建立了完整的進(jìn)出口流程；
協(xié)助公司完成了ISO13485的文件審核及工廠審核，成功準(zhǔn)備部分產(chǎn)品的翻譯文件及提交FDA 510K的申請(qǐng)。 |
自我評(píng)價(jià)
?本土化的基礎(chǔ)和國(guó)際化的視野；
?善于學(xué)習(xí)和領(lǐng)悟新知識(shí)；
?抗壓能力強(qiáng)；
?對(duì)工作生活的態(tài)度積極上進(jìn)；
?只要公司需要，不會(huì)患得患失（2010年6月沒(méi)有跟團(tuán)一個(gè)人去伊朗，當(dāng)時(shí)海灣緊張）；
?只要老板信任，就能把任務(wù)當(dāng)成實(shí)現(xiàn)自我的機(jī)會(huì)而不僅僅是任務(wù)；
?精通英語(yǔ)，語(yǔ)言無(wú)障礙；
?現(xiàn)在讀MBA，能處理相對(duì)復(fù)雜的管理問(wèn)題；
?有7年的醫(yī)療器械行業(yè)外貿(mào)從業(yè)經(jīng)歷，同時(shí)具有藥學(xué)背景，所以在醫(yī)療行業(yè)有較好的知識(shí)基礎(chǔ)；
?在日本期間修習(xí)同志社大學(xué)商學(xué)院核心課程System Dynamics，此課程能夠幫助我系統(tǒng)化的思考并通過(guò)軟件去解釋較為復(fù)雜的問(wèn)題，如供應(yīng)鏈的上的“牛鞭效應(yīng)”。
關(guān)鍵詞：外貿(mào)經(jīng)理 醫(yī)療器械 管理 營(yíng)銷策劃 市場(chǎng)營(yíng)銷 戰(zhàn)略 國(guó)際營(yíng)銷 |
職業(yè)目標(biāo)
| 職業(yè)目標(biāo)： 商業(yè)領(lǐng)袖 |
教育經(jīng)歷
| 2001年9月 - 2005年6月： | 中國(guó)藥科大學(xué) | (藥學(xué)) | - | 本科 |
| 掌握藥學(xué)特別是中藥學(xué)基礎(chǔ)專業(yè)知識(shí)，并學(xué)習(xí)把理論知識(shí)應(yīng)用于實(shí)踐，為藥物的開發(fā)、生產(chǎn)提供智力支持 |
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| 2011年9月 - 2015年7月： | 西安交通大學(xué) | (工商管理) | - | MBA |
畢業(yè)論文方向：中小企業(yè)創(chuàng)新型產(chǎn)品的國(guó)際營(yíng)銷策劃；
研究生學(xué)歷和工商管理碩士雙證。 |
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| 2012年9月 - 2012年11月： | 日本同志社大學(xué) | (工商管理) | - | MBA |
| 被西安交大選拔來(lái)日本進(jìn)行為期兩個(gè)多月的交流學(xué)習(xí)，一共修習(xí)了四門課程：Global strategic management, business system dynamics, FDI,Asian businss and systems management. |
培訓(xùn)經(jīng)歷
| 2010年11月 - 2010年12月： | TUV | 內(nèi)審員培訓(xùn) | 內(nèi)審員證書 | - |
| 學(xué)習(xí)ISO13485及MDD93/42/EEC及相關(guān)內(nèi)審知識(shí)。 |