簡歷編號：EX1074435 (更新日期：2017/1/31)
研發(fā)主任 | 十年以上 | 本科 | 42歲 | 北京
個人信息
| 編 號： | EX1074435 | 性 別： | 男 |  |
| 出生日期： | 1982年6月23日 | 工作年限： | 十年以上 |
| 現(xiàn)居住地： | 北京 | 教育程度： | 本科 |
| 通訊方式： | 您尚未登錄，暫時無法查看聯(lián)系方式，點擊登錄
招聘服務熱線：0755-61862986 |
求職意向
| 意向地區(qū)： | 深圳市,杭州市,蘇州市 | 工作類型： | 全職 |
| 意向崗位： | 高級管理,器械研發(fā) | 意向行業(yè)： | - |
| 期望薪水： | 20000-29999 | 到崗時間： | 1-3個月 |
工作經(jīng)驗
| 2004年7月 至今： | 北京XX公司 |
| 研發(fā)主任 - 北京 |
2009年7月--至今：擔任公司技術研發(fā)主任
管理職責：
收集市場信息，制定新項目開發(fā)計劃，編寫質(zhì)量管理體系文件，負責開發(fā)項目的實驗，以及項目投產(chǎn)后的技術跟進。
建立、完善項目研發(fā)管理流程，分配、指導并督促本團隊技術成員，高質(zhì)、高效的完成公司項目任務。
審核本部門技術研發(fā)人員的設計圖紙及工藝、計劃。
領導并加強本部門技術人員的技術合作，協(xié)調(diào)本部門與公司生產(chǎn)、質(zhì)檢等部門的配合工作，確保公司新產(chǎn)品能夠順利投產(chǎn)，完成既定生產(chǎn)目標。
負責技術團隊新員工的指導與培訓，制定培訓目標，在規(guī)定時間內(nèi)完成對新員工的培訓與考核。
負責本部門技術人員工作的年度考核。
技術職責：
設計產(chǎn)品，繪制圖紙并編制工藝，經(jīng)技術總監(jiān)審查通過，下發(fā)生產(chǎn)部門投入生產(chǎn)。
2、審核、校對本部門其他設計師的設計圖紙。
3、協(xié)助生產(chǎn)編制加工中心進行接骨板等產(chǎn)品的編程。
4、定期拜訪各大醫(yī)院醫(yī)師及本公司經(jīng)銷商，并對經(jīng)銷商進行定期產(chǎn)品培訓。對他們在具體使用公司產(chǎn)品出現(xiàn)的問題上，進行現(xiàn)場指導和解決。
5、有豐富的手術跟臺經(jīng)驗。
2004 年7月--2009 年7月：擔任技術部設計師
工作職責：
1、設計產(chǎn)品，繪制產(chǎn)品設計圖。
2、校對團隊其他設計師的設計圖紙。
3、跟蹤生產(chǎn)，及時協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)現(xiàn)場出現(xiàn)的問題。
4、協(xié)助質(zhì)檢部門進行產(chǎn)品檢驗。
附：開發(fā)設計的產(chǎn)品如下，
鈦合金材質(zhì)的融合器（包括頸椎、胸腰椎前后路的融合器及其配套器械）；
Ⅰ型E式頸椎前路板及其配套器械；I型C式頸椎前路板改型產(chǎn)品及其配套器械；自鎖防退頸椎釘板系統(tǒng)及其配套器械；
椎板成形系統(tǒng)；PEEK融合器；髓內(nèi)釘及器械；
Usmart（5.5釘棒）系統(tǒng)；Cox（6.0釘棒）系統(tǒng)；
Miko（微創(chuàng)）系統(tǒng)；Vss（長臂微創(chuàng)）系統(tǒng)；部分接骨板產(chǎn)品等。 |
自我評價
待人熱情，做事認真、負責；工作靈活、嚴謹，擅于應對并及時處理工作中的緊急情況，維護公司正常的工作流程；能很快適應快節(jié)奏的工作；能與各部門的同事精誠合作；領悟?qū)W習能力強，有上進心，不畏懼壓力和挑戰(zhàn)。2008年度經(jīng)濟技術創(chuàng)新標兵、2011年度上半年先進工作者
獲得職務專利：
實用新型專利：柔性連接棒，專利號：ZL 2009 2 0175651.9
實用新型專利：微創(chuàng)椎弓根釘，專利號：ZL 2008 2 0178613.4
實用新型專利：雙芯雙向側(cè)開口釘，專利號：ZL 2009 2 0170423.2
實用新型專利：自鎖防退頸椎釘板系統(tǒng)，專利號：ZL 2009 2 0170424.7
實用新型專利：彈性防退頸椎釘板系統(tǒng)，專利號：ZL 2008 2 0111164.1 |
職業(yè)目標
教育經(jīng)歷
| 2000年9月 - 2004年6月： | 鄭州大學 | (機械設計制造及其自動化) | 鄭州大學 | 本科 |
| 機械設計、材料力學等等。 |
培訓經(jīng)歷
| 2010年7月 - 2011年8月： | 公司內(nèi)部 | OPEN MIND公司開發(fā)的Hyper Mill軟件應用培訓 | - | 公司內(nèi) |
參加OPEN MIND公司開發(fā)的Hyper Mill軟件應用培訓，熟練掌
運用Hyper Mill軟件，對零部件的加工方式進行編程。 |
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| 2008年7月 - 2009年7月： | 公司內(nèi)部 | ISO14971醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系ISO9001系列培訓 | - | 公司 |
參加本公司舉行的YY/T0316 idt ISO14971醫(yī)療器械質(zhì)量管理
體系ISO9001系列培訓，熟悉醫(yī)療器械行業(yè)標準及質(zhì)量管理體系。 |
語言能力